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                公司哺育室没装窗帘女员工拒绝使用遭解雇是否合法

                  吕小姐2004年入职东莞某公司,2012年6月育有一〓孩。小孩1周岁前,吕小姐每天回家哺◣乳1小时。后该公司设置“哺育室”,要求吕小姐必须在哺育室哺育。但哺育Ψ 室缺少窗帘、门锁、桌↓椅等设施,吕小姐拒绝在此哺乳。双方发生争吵,最终公司在2013年年初将吕小姐解雇。吕小姐起诉公司索赔。

                  法院认为,吕小姐在孩子1周岁内,每天1小时】的哺育时间是其法定权利,被告公司应当予以█保障;公司设置哺□育室是正确的,但应□ 当提供方便、保护隐私。该公司的哺育室显『然未做到,因此判吕小姐胜诉。

                 来源:南方都市报▼   
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